Dans l’ère de l’hyperconcurrence et dans un contexte incertain où l’accès à l’emploi se complexifie, le personal branding apparaît comme une solution efficace pour sortir du lot. Face à une exigence croissante de la part des recruteurs, se démarquer sur les réseaux sociaux est un atout de taille. Les bénéfices sont nombreux : développer son réseau, améliorer sa réputation, provoquer des opportunités… Salarié, étudiant, que vous soyez digital native ou non : soigner votre e-réputation sera forcément bénéfique pour votre carrière professionnelle. Alors comment s’y prendre et par où commencer ?

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Depuis 2018 l’utilisation des réseaux sociaux est en constante progression. En effet, les dépenses dédiées à la publicité numérique ont dépassé celles en publicité destinée […]

Marque employeur 2.0 : recruter à l’ère du digital
Susciter l’engagement de ses salariés, proposer divers contenus digitaux, attirer les candidats idéaux : autant de sujets dans la construction de sa marque employeur.

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Améliorez vos ventes grâce aux fonctionnalités shopping de vos réseaux sociaux Si vous hésitez encore à vous lancer, cet article est fait pour vous ! […]

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Comment fidéliser sa communauté sur les réseaux sociaux ? Aujourd’hui, les réseaux sociaux sont des outils indispensables de la stratégie digitale pour les entreprises souhaitant […]

Les marques direct to consumer
Les marques direct to consumer ne sont pas un phénomène nouveau mais leur nombre a explosé depuis quelques années. C’est un modèle qui est aujourd’hui privilégié par de nombreuses marques.