Dans l’ère de l’hyperconcurrence et dans un contexte incertain où l’accès à l’emploi se complexifie, le personal branding apparaît comme une solution efficace pour sortir du lot. Face à une exigence croissante de la part des recruteurs, se démarquer sur les réseaux sociaux est un atout de taille. Les bénéfices sont nombreux : développer son réseau, améliorer sa réputation, provoquer des opportunités… Salarié, étudiant, que vous soyez digital native ou non : soigner votre e-réputation sera forcément bénéfique pour votre carrière professionnelle. Alors comment s’y prendre et par où commencer ?
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Modification profonde de la relation client, nouvelles perspectives dans la valorisation de l’image de marque, personnalisation de l’offre et des ciblages, le digital révolutionne les […]
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Les émotions au cœur de la communication
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Instagram : La nouvelle manière de l’utiliser depuis le confinement.
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Relation client : maintenir une bonne relation en ligne
L’essence même d’une entreprise est de se constituer une clientèle afin d’atteindre son objectif de rentabilité. Une entreprise doit tout d’abord savoir attirer des clients, […]
Pourquoi adopter une stratégie de communication interne ?
La communication interne a un grand rôle à jouer dans la réussite globale d’une entreprise. Celle-ci permet de stimuler les salariés et des les impliquer dans un projet commun.
Marque employeur 2.0 : recruter à l’ère du digital
Susciter l’engagement de ses salariés, proposer divers contenus digitaux, attirer les candidats idéaux : autant de sujets dans la construction de sa marque employeur.
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Améliorez vos ventes grâce aux fonctionnalités shopping de vos réseaux sociaux Si vous hésitez encore à vous lancer, cet article est fait pour vous ! […]

